1. Zhvilloni zgjerimin e tregut të departamenteve dhe planet e zhvillimit të biznesit bazuar në analizën ekzistuese të tregut dhe parashikimet e tregut të ardhshëm;

2. Drejtoni departamentin e shitjeve që të zhvillojnë vazhdimisht klientët përmes kanaleve të ndryshme dhe të plotësojnë objektivin vjetor të shitjeve;

3. Hulumtimi ekzistues i produkteve dhe parashikimi i tregut të produkteve të reja, duke siguruar drejtim dhe këshilla për zhvillimin e produktit të ri të kompanisë;

4. Përgjegjës për pritjen e klientit të departamentit / negociatat e biznesit / negociatat e projektit dhe nënshkrimin e kontratave, si dhe rishikimin dhe mbikëqyrjen e çështjeve të lidhura me porosinë;

5 Menaxhimi i përditshëm i departamenteve, koordinoni trajtimin e situatave jonormale të punës, rreziqet e kontrollit në proceset e biznesit, siguroni përfundimin e qetë të porosive dhe mbledhjen në kohë;

6. Mbani krah për krahun e arritjes së objektivave të shitjeve të departamentit dhe bëni statistika, analiza dhe raporte të rregullta mbi performancën e secilit vartës;

7. Zhvilloni sistemet e rekrutimit, trajnimit, pagave dhe vlerësimit të punonjësve për departamentin dhe krijoni një ekip të shkëlqyeshëm të shitjeve;

8. Zhvilloni një sistem të zgjidhjeve të menaxhimit të informacionit për klientët për të mbajtur marrëdhënie të mira me klientët;

9. Detyrat e tjera të caktuara nga eprorët.

1. Marketingu, Biznesi Anglisht, Majorët e Tregtisë Ndërkombëtare, diploma Bachelor ose më lart, Niveli Anglez 6 ose më lart, me aftësi të forta dëgjimi, të folur, leximi dhe shkrimi.

2. Më shumë se 6 vjet përvojë të shitjes vendase dhe ndërkombëtare, duke përfshirë më shumë se 3 vjet përvojë të menaxhimit të ekipit të shitjeve dhe përvojë në industrinë e ndriçimit.

3. Kanë aftësi të forta të zhvillimit të biznesit dhe aftësi të negociatave të biznesit;

4. Keni aftësi të mira komunikimi, menaxhimi dhe menaxhimi të problemit dhe ndjenjën e fortë të përgjegjësisë.